﻿<html xmlns:nir="http://www.normeinrete.it/nir/2.1/" xmlns:dsp="http://www.normeinrete.it/nir/disposizioni/2.1/" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsd="http://www.w3.org/2001/XMLSchema" xmlns:h="http://www.w3.org/HTML/1998/html4"><head><META http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><title></title></head><body style="font-family:decima; font-size: 1.2em;"><p>Legge regionale 01 marzo 1988

      , n. 7 - TESTO VIGENTE dal 01/01/2020</p><p style="text-align: justify;"><strong>Ordinamento ed organizzazione  del  Consiglio  regionale, dell' Amministrazione regionale e degli Enti regionali.</strong></p><p style="text-align: center;"><span style="font-weight:bold;">Art. 3</span><p style="text-align: center;"><span style="font-style:italic; "></span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-weight:bold;">1.</span> L' organizzazione amministrativa della Regione, ai sensi dell' articolo 97 della Costituzione, per assicurare la funzionalità e l' efficienza dell' azione regionale, si ispira, a sua volta, ai seguenti principi e criteri fondamentali:<p style="text-align: justify;">a) flessibilità ed integrazione delle strutture organizzative anche attraverso idonee verifiche procedimentali;</p><p style="text-align: justify;">b) omogeneità e complementarietà delle funzioni e delle materie.</p></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-weight:bold;">2.</span> Allo stesso fine, l' organizzazione del lavoro deve valorizzare e consentire:<p style="text-align: justify;">a) la più ampia partecipazione del personale ai vari livelli funzionali di operatività e la responsabilizzazione dello stesso, in relazione ai compiti affidati;</p><p style="text-align: justify;">b) il metodo della collegialità;</p><p style="text-align: justify;">c) la qualificazione professionale, anche attraverso il costante svolgimento di programmi di formazione, aggiornamento e perfezionamento;</p><p style="text-align: justify;">d) la mobilità e la rotazione del personale;</p><p style="text-align: justify;">e) l' adozione delle più moderne tecniche operative, anche attraverso il progressivo sviluppo dei sistemi informatici per l' automazione delle procedure;</p><p style="text-align: justify;">e bis) il ricorso al telelavoro al fine di realizzare l'impiego flessibile delle risorse umane, nonché economie di gestione.</p><p><span style="">(1)</span></p></p>Note:<p style="text-align: justify;"><strong>1 
    </strong> Parole aggiunte al comma 2 da art. 11, comma 1, L. R. 12/2001</p></p></body></html>